岗位职责：
1、应收治理：建立和完善应收账款治理制度与流程 ，确保应收账款实时、准确核算与接纳 。按期对应收账款进行账龄剖析 ，完善CRM应收欠收报表统计 ，确保数据准确性 。跟踪逾期款项 ，制定并执行有效的催款战略 ，降低幻魅账危害 。与销售、商务部分协作 ，在CRM系统审核优化销售条约中的财务条款 ，增强对应收账款的源头管控 。
2、业财融合：深度加入业务部分经营剖析、项目评估和决策 ，提供财务视角的危害评估意见及决策支持 。
3、财务剖析与报告：体例月度、季度和年度财务报告 ，确保数据准确性和实时性 ，支持治理层决策 。
4、团队协作：卖力本组团队的日常治理事情 ，包括人员培训、绩效考核等 ，提升团队整体业务水平 。协同IT、商务等外部分推进财务信息化建设 ，提升业财数据共享效率 。按期组织对营销等部分的财务培训事情 。
5、其他职责：完成上级领导交待的其他任务 。
任职要求：
1、教育配景：财务治理、会计、金融等相关专业本科及以上学历 ，拥有中级会计职称 ，持有CPA、CMA等专业证书优先 。
2、事情经验：至少5年以上财务事情经验 ，其中2年以上财务主管或同等治理岗位经验 ，有大中型制造业、能源电力等行业经验者优先 。
3、专业能力：精通财务核算、本钱治理、应收账款全生命周期治理 ，具备客户信用评估、账期设计及业财融合拭魅战经验 ，能通过财务数据反推业务问题并提出改善建议；熟练掌握财务软件（如ERP、CRM等）和办公软件（如Excel、PowerPoint等） 。
4、相同能力：良好的相同能力和团队相助精神 ，能够与业务部分有效协作 ，能够清晰地向治理层和业务部分转达财务信息 。
5、其他要求：具备高度的责任心、敬业精神和良好的职业素养 。
